青岛地铁集团有限公司2026届高校毕业生招聘公告（100人）_破碎机_澳门PG电子游戏平台推荐，热门游戏一网打尽

pg电子游戏:青岛地铁集团有限公司2026届高校毕业生招聘公告（100人）

发布时间：2025-10-24 11:59:51 发布人：pg电子游戏

产品简介

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青岛地铁集团有限公司成立于2012年11月，承担全市轨道交通和低空经济领域发展职能。近年来，我们秉承“为人民建地铁、为城市建地铁”理念，以绿色低碳高质量可持续发展为核心，全力匹配城市发展，深入实施“1635”发展的策略，快速推进“轨道交通+低空经济”双主业融合发展，多项工作走在全国、全省前列。目前运营线公里，串联七区一市的交通枢纽、商圈与景区。在建线年陆续开通，初步建成“轨道上的青岛”。集团累计获得国际隧协超越工程奖、国优金奖、詹天佑奖、鲁班奖、美国建筑大师奖、中国交通运输协会科技奖、全国青年志愿服务项目大赛银奖等百余项国家级、国际级奖项。

我们坚持科学技术创新与管理创新“双轮驱动”，着力培育发展新质生产力。作为山东省全员创新企业，这里有409项累计专利、77项主参编标准的技术积淀，更有“五小创新”年申报超2000项的创新氛围。全国首条全自主运行系统(TACS)示范工程6号线一期，核心系统可靠性达99.9996%，构建起“1143N”智慧城轨技术架构，年节省本金近8700万元。2025年发布的行业首个人工智能大模型，正赋能设备维修与应急处置等全场景。作为青岛市低空经济联盟理事长单位，我们全面深化“轨道交通+低空经济”双主业融合发展，围绕综合规划、航空器制造、应用场景开发等6大领域，形成“政产学研用”一体化平台，打造具有青岛特色的低空经济产业链。从无人机智慧巡检到低空物流测试，从“轨道+低空”旅游到TOD与低空设施融合规划，221项应用场景正等待你的探索。作为交通运输部绿色低碳交通强国建设专项试点单位，我们锚定“节电30%、降碳50%”目标，深化绿色城轨九大行动，实施绿色线网创建示范工程。研究虚拟电厂在地铁场景的应用，推动“源网荷储控”一体化建设。首创“中压逆变+飞轮储能”复合储能方案，投运全球首列碳纤维列车，实现1号线万吨，斩获行业首个运营节能AAA认证。

我们深知人才是发展根基，深入实施“人才强企”战略，秉持“选对人、激励人、发展人”的人才理念，以开放包容的姿态广纳贤才，打造多层次、立体化的人才教育培训体系，全方位激发人才创新创造活力。公司为广大员工提供六险二金(六险含基本养老保险、基本医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险和补充医疗保险，二金含住房公积金和企业年金)及宿舍、健康体检、子女托幼费等福利待遇。同时，在青岛市高校毕业生就业补贴政策(一次性安家费或不超36个月住房保障，实际以青岛市有关政策为准)基础上，为合乎条件的全日制本科及以上学历毕业生提供三年期高校人才津贴。

根据公司发展需要，现面向国内外高校诚聘英才。我们将遵循公平、公正的原则择优录用，诚挚欢迎有志于从事青岛地铁建设事业的优秀学子积极报名应聘。相关招聘事宜如下：

1.2026届本科及以上学历毕业生(含国家规定择业期内毕业生，及海外留学生)。

本次招聘按投递简历、资格审核、综合测试(笔试、面试、心理测评)、体检、签署协议的程序进行。

符合招聘资格条件的人员，请选择适合自身情况的岗位进行报名，按统一格式要求填写附件《应聘信息表》，发送至招聘邮箱：邮件标题和应聘信息表请统一命名，如“人工智能方向-张三”，每人只限报一个岗位(多报无效)。简历投递时间统一截至2025年11月3日17:00止。

根据招聘岗位资格条件，对报名人员进行资格审核，开展简历筛选。简历筛选后，以短信和邮件的形式通知笔面试入围人员(未入围者不另行通知)，请应聘人员保持通信畅通。

入围人员根据通知要求，参加笔试、面试及心理健康测评。根据笔试、面试成绩及心理测评结果确定体检人选(未入围者不另行通知)。

进入体检环节人员按要求到三甲医院自行体检。体检不合格者，取消录用资格。未按规定时间完成体检的，视为自动放弃。

拟录用人员与青岛地铁运营有限公司签订劳动合同。入职后，根据人员表现情况及专业特长择优在集团和他的下属公司做调配使用。

1.招聘过程中，我司将根据应聘人员所学专业和应聘人数情况，对同意调剂人员进行岗位调剂。

3.请认真阅读招聘简章，未尽事宜可拨打文末所列联系方式咨询。本次招聘不收取费用，不委托任何机构举办任何形式的培训班，不对外发布任何考试资料，请提高警惕，谨防上当受骗。

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